树质量意识，立创新精神|丛林铝业全面开展“质量月”活动

丛林铝业参加2022年华南国际铝工业展取得圆满成功

截至8月12日，历时三天的2022华南国际铝工业展圆满落幕。丛林铝业科技作为铝加工行业头部企业应邀参展，期间董事长秦卫星、总裁王刚等出席了2022年中国铝加工产业年度大会。2022年中国铝加工产业年度大会全景秦卫星董事长应邀出席大会作为2022年备受关注的全球铝工业年度盛会，中国国际铝工业展首次迁师粤港澳大湾区三大极点之一的佛山。本届展会展位面积达25,000平方米，中国铝业、中国宏桥、南山铝业、

遵守安全生产法 当好第一责任人——丛林铝业开展“安全生产月”专题培训

 2022年6月是全国第21个“安全生产月”，丛林铝业紧紧围绕“遵守安全生产法，当好第一责任人”活动主题，于2022年6月15日在丛林大厦131会议室开展“安全生产月”专题培训。生产安环部牵头组织各子公司安全管理人员观看安全教育警示视频，并邀请龙口市消防救援大队开展安全教育，切实提升企业人员安全生产意识，排除安全隐患。公司副总裁王惠勇、总裁助理江健、各子公司班子成员、生产部门相关负责人、企业安全员及员工代表等近70人参加培训，芜湖汽车公司视频参会。 根据培训议程，大家首先观看了安全教育主题片《遵守安全生产法，当好第一责任人》、环保安全警示片《生态环境安全警示教育片》。视频选取近年来发生的重大和较大典型事故案例，通过还原事故现场、当事人采访、专家权威剖析解读相结合的方式，深刻揭示了事故背后的原因和问题，向全体人员敲响安全警钟，有助于提高全员安全生产责任意识，筑牢公司安全生产防线。 龙口市消防救援大队王若涵科长作安全消防教育讲座。王科长以典型火灾案例为例，对火灾发生原因、逃生演练、消防知识常识、如何正确拨打119、消防安全管理等方面进行了详细讲解。同时，利用灭火器、消防水带等消防设施进行现场互动式教学，重点强调使用过程中的操作步骤和注意问题，切实提高了各单位消防安全应急能力。 注册安全工程师韩道伟作安全管理教育讲座，从人员安全职责、安全法律法规、现场警示标志、深井铸造重大隐患等四大方面进行了专业培训。尤其针对丛林铝材公司的深井铸造工艺，对照国家颁布的“铝七条”检查要点，多角度对关键性安全隐患进行了分析，如一旦发生铝水泄露事故，如何利用紧急切断装置将事故制止在萌芽状态，避免发生重大安全事故。 生产安环部部长马玉达通报了公司2022年1-6月份工伤事故，并进行了原因分析，其共性问题为：违反安全操作规程、违章作业、现场安全管理不到位、安全保护措施未一一落实、员工自我保护意识薄弱等。马部长强调，事故的教训是深刻的，不仅给企业造成了经济损失，更给个人造成了无法弥补的精神伤害，所有作业人员要切实做到“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害”；其次，马部长要求各子公司从以下四个方面狠抓落实：利用班组平台进行安全教育宣贯，全面夯实安全基础管理；建立隐患排查长效机制，不断发现问题解决问题；开展应急预案演练，提高突发事件应急救援能力；明确安全生产目标责任，加大领导干部考核力度；最后，要求各级管理人员从我做起，提高安全管理水平，努力实现企业安全生产。 最后，王惠勇副总裁作总结讲话。王总首先感谢王科长和韩工给我们讲授了一堂精彩生动的安全生产教育课。根据视频案例分析，王总要求各子公司通过完善安全操作规程、制定作业指导书、加强岗位培训等措施，提升全员安全技能，防止和减少安全事故的发生。 针对此次安全学习，王惠勇副总裁提出以下要求： 1.推动安全生产月活动，促进安全文化建设。目前，各子公司成立了安全月活动小组，制定了活动方案。各子公司要通过各种学习和活动，提高员工安全意识，规范企业安全行为，形成人人讲安全的良好文化氛围； 2.健全各项安全规章制度，完善安全体系建设。各子公司要认真学习宣贯《安全生产管理制度》、《安全生产责任追究制度》等相关规章制度，建立安全生产规范化管理体系，提升企业安全管理科学化、专业化、规范化水平； 3.面向生产一线，突出重点，加强隐患排查与治理。各子公司要不定期对生产现场进行巡查，对于检查过程发现的安全隐患，立即整改，明确责任人及整改时间，形成闭环管理。尤其是丛林铝材铸造分厂，要汲取广东精美公司铝水爆炸事故的经验教训，加强隐患排查与治理，将安全隐患消灭在萌芽中； 4.分析工伤事故案例，强化学习。针对近期叉车、起重机等特种作业因违规操作发生的工伤事故，各子公司要狠抓落实叉车、起重设备的“十不叉”和“十不吊”原则，从思想上建立安全红线，增强安全意识。同时定期组织特种作业人员培训，提升专业操作水平； 5.开展现场检测及健康查体工作，不断改善员工工作场所环境。各子公司要加强生产车间内危害因素的现场检测，根据检测数据制定解决方案，保证员工身体健康。定期开展员工职业健康体检，完善员工职业卫生健康“一人一档”； 6.完善安全档案建设，促进安全生产。各企业要持续完善员工培训档案、健康档案、特种作业上岗证等重要档案，为公司安全生产做好基础保障。 最后，王惠勇副总裁要求领导干部要以身作则，“其身正，不令而行”，加强安全基础管理，坚决杜绝“三违”行为，严格落实“四不伤害”原则，做到“安全第一，警钟长鸣”，抓深抓细安全生产月各项工作，落实好安全生产主体责任，确保安全生产月活动取得实效，扎实推进公司安全生产工作迈上新台阶。

圆满落幕|携手并进，丛林铝业助力中国铝加工升级发展

当前，中国铝加工产业正处在转型升级的关键期，丛林铝业将继续坚持铝合金深加工发展不动摇，全面提升自动化水平，深化智能化改造，大力开拓铝合金新材料、新技术、新应用，助力中国铝加工产业升级发展。

踏上新“铝”程|丛林铝业亮相第十六届中国国际铝工业展

7月7日，第16届中国国际铝工业展在上海新国际博览中心盛大开幕。丛林铝业科技（山东）有限责任公司应邀参加展会，将铝合金型材及轻量化装备的最新生产技术及创新成果向全球客商展示推介。公司董事长朱忠平出席展会开幕式，总裁王刚现场指导展会工作，并与参展贵宾、重要客户进行洽谈交流。

校企携手 学以致用｜烟台电子工业学校学生入厂实习

为了满足公司产业战略发展的需要，进一步释放企业产能，培养更多生产、技术和管理型人才，丛林铝业坚持秉承人才强企战略。自今年以来，公司大力开展校企合作，与众多大中专院校和职业技术学校积极沟通交流，鼓励优秀学生赴厂工作、实习，为企业发展增添活力。针对工厂急需数控岗位技术人才的问题，公司与烟台电子工业学校开展校企合作。经过多次协商和研讨，双方于5月份拟定了合作培养协议，确定了数控专业学生的实习计划。5月31日，公司迎来了烟台电子工业学校首批20名数控专业同学到诺维科公司实习。对于同学们的到来，公司领导给予了高度重视，并代表公司向同学们表示了诚挚的欢迎。为了给学生创造良好的工作和生活环境，公司早在学生报到前，就对企业宿舍和班车进行了全面的修缮，确保为学生提供良好的食宿和出行条件。为了让学生更好更快地了解和熟悉企业情况，公司安排专人为学生们讲解了公司的经营理念和发展思路，让学生们对公司现有的经营模式和未来的发展规划有所了解。公司始终把安全生产放在首位，为确保实习工作能够顺利实施，专门组织了为期两天的专业基础知识的岗前培训，对同学们进行了全面的安全生产教育，大力做好相关知识的培训工作，提高学生们的安全意识。同学们在实习工作中，积极深入生产一线去观察学习每个生产环节的实际操作情况，使书本的理论知识和现场操作有机融合，对现代化设备生产、操作中的各个环节都有了更为直观和深层次的认识。他们如海绵一般，如饥似渴地汲取工作经验和专业技能知识，积极向领导和员工师傅们请教。炎热的天气里，汗水很快打湿了他们略显青涩的脸庞。专注的工作态度、饱满的工作热情，让老员工、老师傅们不禁啧啧称赞。 人才是企业发展的第一财富。此次与院校的合作将实现学校、学生和企业三方共赢，为今后丰富校企合作形式打下了坚实的基础。我们将参与到学校的人才培养体系中，使学生毕业时达到岗位要求，有效的实现学校和企业之间的资源共享。学生们倍加珍惜这次实习机会，用心学习，收获知识，为以后真正踏入社会，走上工作岗位奠定良好的基础。